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¿Me pueden despedir por criticar a mi empresa en Facebook? ¿Y si critico a mi empresa en la red?, ¿Son los comentarios en las redes sociales una causa de despido?… En este nuevo post te damos las respuestas y recuerda siempre contar con un buen abogado especialista en Derecho Laboral | Santiago Satué | Abogado Laboralista Madrid.
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¿Puedo no contestar una llamada de mi jefe fuera del horario de trabajo? ¿Qué hago si recibo un WhatsApp de la empresa durante mis vacaciones?,… En este nuevo post te damos las respuestas y recuerda siempre contar con un buen abogado especialista en Derecho Laboral | Santiago Satué | Abogado Laboralista Madrid.
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Hoy voy a comentar la sentencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea sobre el despido de una trabajadora por usar pañuelo islámico como resultado de aplicar una norma interna de la empresa privada en la que trabajaba. Recuerda siempre contar con un buen abogado especialista en Derecho Laboral | Santiago Satué | Abogado Laboralista Madrid.
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En este nuevo artículo voy a comentar los pasos a seguir si nos despiden del trabajo por un despido disciplinario, si nos imputan haber cometido una falta muy grave como el acoso, la embriaguez, la falta de puntualidad, etc… Recuerda siempre contar con un buen abogado especialista en Derecho Laboral | Santiago Satué | Abogado Laboralista Madrid.
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En este nuevo artículo voy a comentar la diferencia entre finiquito o liquidación que se recibe como finalización de la relación laboral y la indemnización por despido improcedente, qué conceptos y cuánto nos corresponde percibir tras ser notificado. Recuerda siempre contar con un buen abogado especialista en Derecho Laboral | Santiago Satué | Abogado Laboralista Madrid
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Hoy tratamos si en el derecho laboral el concepto de afinidad incluye a los hijastros y a los padrastros en casos de enfermedad y defunción. Recuerda siempre contar con un buen abogado laboralista | Santiago Satué | Abogado Laboralista Madrid
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En este artículo voy a comentar cómo funciona ahora la emisión de los partes de baja, confirmación y alta laboral médica cuando estamos enfermos, ya sea por contingencias comunes o profesionales. Recuerda siempre contar con un buen abogado laboralista | Santiago Satué | Abogado Laboralista Madrid
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30 Mar '15A los despachos de abogados laboralistas muchas veces nos llegan preguntas sobre el derecho del trabajador a una reducción de jornada laboral por guarda legal de un menor o de una persona con discapacidad, en este artículo vamos a aclarar algunas dudas al respecto. | Santiago Satué | Abogado Laboralista Madrid
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¿Has solicitado una reducción de jornada y el empresario te la ha rechazado? en este artículo te informamos qué hacer y recuerda siempre contar con un buen abogado laboralista | Santiago Satué | Abogado Laboralista Madrid
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24 Mar '15En este artículo de hoy tratamos la sentencia que declara que las trabajadoras que ejercen la prostitución pueden exigir al empresario derechos y reconocimiento laboral. Una sentencia bastante controvertida. Cuenta siempre con un buen abogado laboralista | Santiago Satué | Abogado Laboralista Madrid
