La especialización es la clave del éxito

Especializado exclusivamente en Derecho Laboral para empresas y trabajadores

Santiago satué

Abogado laboralista en Madrid

Especializado exclusivamente en Derecho Laboral

Servicios jurídicos

Si necesita un Abogado Laboralista en la Comunidad de Madrid para resolver sus asuntos laborales, tales como, por ejemplo, despidos, sanciones, acoso laboral, reclamaciones de cantidad, conciliación de la vida laboral y familiar y cualquier otra cuestión relacionada con el Derecho Laboral, póngase en contacto conmigo y estudiaré su situación para ofrecerle la mejor solución legal a aplicar

Relaciones laborales especiales

Sucesiones de empresa

Cesiones ilegales de trabajadores

Conciliación de la vida personal, familiar y laboral

Excedencia voluntaria, forzosa, por cuidado de familiares, etc.

Clasificación profesional

Especialista exclusivamente en Derecho Laboral

La especialización en cualquier área de trabajo es fundamental, y en mi opinión en el ámbito jurídico, mucho más.

Al igual que si tenemos un problema de salud acudimos a un médico especialista, en el ámbito del Derecho, sucede lo mismo, de tal manera que si un divorcio debe ser atendido y representado por  un abogado matrimonialista, en un problema o conflicto laboral, por ejemplo, en un despido, debe representarle un abogado especialista en Derecho Laboral, es decir, un Laboralista.

Socio de ASNALA (Asociación Nacional de Laboralistas)

Nuestros artículos

Extinción del contrato de trabajo por incumplimiento del empresario

Cuáles son los beneficios de contratar a un abogado laboralista en Madridiario

Para conocer los principales servicios y funciones de los abogados en Derecho Laboral, echa un vistazo al esta entrada, donde encontrarás toda la información que precisas sobre el tema.

Qué hace, de qué se encarga y en qué puede ayudar un abogado laboralista en Qué!

¿Cuándo necesitas la ayuda de un abogado laboralista y cómo podemos ayudarte desde nuestro despacho de abogados en Derecho Laboral? Te lo explicamos.

Contratación temporal tras la reforma laboral

Usamos Cookies propias y de terceros para mejorar nuestro servicio y para obtener datos estadísticos. Más información en nuestra Política de Cookies   
Privacidad