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Baja médica y nulidad de despido: todo lo que necesitas saber

despido nulo

¿Un trabajador puede ser despedido, aunque se encuentre de baja por incapacidad temporal? Si, ya sea por una contingencia común o profesional. Es decir que la empresa siempre puede despedir a un trabajador, aun teniendo suspendido el contrato por una baja médica.   ¿Qué calificación tiene este despido? El Estatuto de los Trabajadores considera un … Leer más

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